İptal Talebi ve Gerekçe İzmir 4. Asliye Ticaret Mahkemesi, Türk Ticaret Kanunu’nda yer alan “rekabet yasağı” hükümlerinin Anayasa’ya aykırı olduğunu iddia ederek, Anayasa Mahkemesi’ne başvurdu. Mahkeme, işçinin çalışma ve sözleşme özgürlüğüne doğrudan müdahale edebileceği gerekçesiyle söz konusu hükümlerin iptalini talep etti. Anayasa Mahkemesi Kararı Anayasa Mahkemesi, düzenlemelerin iptal istemlerini reddetti. Mahkemenin gerekçesinde, işçilerin hizmet sözleşmesinin…
İzmir 4. Asliye Ticaret Mahkemesi, Türk Ticaret Kanunu’nda yer alan “rekabet yasağı” hükümlerinin Anayasa’ya aykırı olduğunu iddia ederek, Anayasa Mahkemesi’ne başvurdu. Mahkeme, işçinin çalışma ve sözleşme özgürlüğüne doğrudan müdahale edebileceği gerekçesiyle söz konusu hükümlerin iptalini talep etti.
Anayasa Mahkemesi, düzenlemelerin iptal istemlerini reddetti. Mahkemenin gerekçesinde, işçilerin hizmet sözleşmesinin sona ermesinden sonra işverenle rekabet etmekten kaçınmayı üstlenebilmesini öngören kuralların işverenin ve işletmenin menfaatini koruduğu belirtildi.
Gerekçede, kanun koyucunun rekabet yasağını coğrafi alan, süre ve iş türü açısından sınırlandırdığı hatırlatıldı. Rekabet yasağının süresinin iki yılı aşamayacağı vurgulandı ve işçinin ekonomik geleceğinin tehlikeye düşürülmemesi gerektiği ifade edildi.
Anayasa Mahkemesi, tarafların çatışan menfaatlerini dengelerken işçinin sözleşme ve teşebbüs özgürlüğünü korumak için rekabet yasağının belirli sınırlamalara tabi tutulmasının gerekliliğine karar verdi. Böylece, rekabet yasağına ilişkin hükümlerin işçinin özgürlüklerine aykırı olmadığı sonucuna vardı.
